吴亮律师

律师简介

吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师

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浙江佑平律师事务所执业律师

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法律资讯

NEWS

  • 07/04

    25

    移动机房建在居民区合法吗

    移动机房建在居民区需符合规划及环保标准,否则可能违法。分析:移动机房的建设需遵循城乡规划法及环保法规,确保不影响居民正常生活。若机房建设未获规划许可或噪音、辐射等超标,即构成违法。提醒:若机房造成居民生活受扰,如噪音大、辐射超标,且经协商无果,问题已较严重,应及时寻求法律途径解决。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式:从法律角度看,处理此类问题主要有协商、投诉举报、法律诉讼等方式。选择建议:首先尝试与运营商协商,

  • 07/04

    25

    我在酒店前台工作了四个月。我没有签合同,也没有买社会保险。我该怎么赔偿

    您可以向劳动保障监察部门投诉或申请劳动仲裁。未签合同且未买社保,老板直接解雇需赔偿。法律依据为《劳动合同法》,不签合同需付双倍工资,并补缴社保。若不及时处理,可能面临法律诉讼及赔偿风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 应对方式如下:1.收集证据:保留工作记录、工资单等。2.投诉或仲裁:先尝试与老板沟通,无果后向劳动保障监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.法律诉讼:对仲裁结果不服,可向法院提起诉讼,要求赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题

  • 07/04

    25

    诈骗犯被辱骂,法律如何规定?

    诈骗犯被辱骂,法律主要关注诈骗行为本身。依据《刑法》,诈骗公私财物将受刑罚。若不及时处理,诈骗行为可能持续,造成更大财产损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 诈骗犯应受法律制裁。针对诈骗行为:1.收集证据,如聊天记录、转账记录等;2.立即报警,向警方详细说明情况;3.配合警方调查,提供必要协助。针对辱骂行为:可寻求民事赔偿或报警处理,维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,

  • 07/04

    25

    业主要求物业进行修复并赔偿,物业的处理方式是什么?

    物业应首先进行修复,并明确墙体裂缝属质量问题只保修不赔偿。依据《房屋建筑工程质量保修办法》,物业需承担保修期内修复责任,若拖延或拒绝修复,业主有权自行或委托他人修复,并要求物业承担相关费用。不及时处理可能导致裂缝扩大,影响房屋安全,引发业主不满和法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 常见的处理方式包括:物业及时派专业人员检查并修复裂缝,与业主沟通解释保修政策,以及协商后续跟进措施。若裂缝严重需专业鉴定,则应聘请第

  • 07/04

    25

    国企职工调薪是否要向上级报备?

    国企职工调薪需按规定程序,通常需报备。依据《劳动合同法》,工资调整应遵守合同约定,随意调整需赔偿。未报备可能影响合法性,引发劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 国企调薪需报备。具体操作:1.查阅企业内部调薪规定及上级报备要求;2.按规定准备调薪材料,如调薪方案、职工名单等;3.提交上级部门审核,确保合规性;4.与职工沟通调薪事宜,避免误解;5.调薪后及时更新劳动合同及工资记录。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话155555555

  • 07/04

    25

    某某私自给我加套餐,投诉方法是什么?

    您可以先联系移动客服协商退订,协商无果后拨打12315投诉。根据《消费者权益保护法》,消费者有权对服务不满进行投诉。不及时投诉可能导致费用持续累积,权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 常见的处理方式是先与移动客服沟通,要求退订不需要的套餐。若沟通无果,则可以向12315投诉,或者通过法律途径解决。选择处理方式时,应考虑效率和效果,先尝试快速简单的沟通方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5

  • 07/04

    25

    退货被强迫购买发票怎么办

    退货被强迫购买发票可维权。依据《消费者权益保护法》,退货与发票无必然联系,商家不得强迫。若被强迫,可能影响退款及维权,造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 遇退货强迫买发票,可投诉或协商。先尝试与商家沟通,要求合理退货;若遭拒,可向消协或市场监管部门投诉,维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 退货被强迫买发票可维权。操作如下:1. 收集证据,如

  • 07/04

    25

    不知情借了脏款

    针对您提出的‘不知情借了脏款是否需要承担法律责任’的问题,首先,从法律上讲,如果您在借款时确实不知情该款项为脏款,且没有参与任何违法活动,那么您本身并不直接承担脏款来源的法律责任。但需要注意的是,一旦得知款项来源非法,您有义务协助司法机关追回该款项,避免成为非法所得的间接保护者。这主要依据的是《中华人民共和国刑法》中关于洗钱罪的相关规定,虽然您不知情不构成洗钱罪,但配合司法机关工作是公民的法律义务。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费

  • 07/04

    25

    三个孩子在学校发生争执导致伤害,该如何妥善处理?

    应明确责任方并妥善处理。依据《侵权责任法》,学校未尽管理职责需担责,第三人侵权则由第三人担责,学校有过失则补充担责。不及时处理可能导致孩子心理创伤加深,影响学业和成长。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 需分情况处理。1.若学校有过失,收集证据,与校方协商赔偿,不成则诉讼;2.若是第三人侵权,先找第三人赔偿,学校有过失则一并追究;3.同时关注孩子心理,必要时请心理医生辅导。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中

  • 07/04

    25

    销售人员属于工人岗位吗

    销售人员属于工人岗位,但需具体看劳动合同。依据《劳动法》,劳动合同是认定劳动关系的关键,未明确岗位性质可能导致权益受损,如工资、福利等争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 销售人员岗位性质需依合同判断,常见处理方式为查阅劳动合同或咨询劳动部门。若合同未明确,建议咨询劳动部门或律师以明确岗位性质,保障自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 销售人员岗位需依合同

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